PROGRAMMA SVOLTO DI | Economia aziendale Classe 4B ITE |
---|---|
DOCENTE | Olivito Antonio |
LIBRI DI TESTO | Master 4.1 e Master 4.2 in Economia Aziendale - Editore: Scuola e Azienda |
ORE SETTIMANALI | 7 |
ORE TOTALI SVOLTE | 217 |
CONOSCENZE DISPIPLINARI | Argomenti svolti Ripasso argomenti del terzo anno • Variazioni finanziarie ed economiche • Conti: funzionamento e natura • Operazioni di assestamento • Operazioni di riepilogo e chiusura dei conti La gestione dei beni strumentali • Caratteristiche e tipologie dei beni strumentali • La valutazione economico-finanziaria degli investimenti in beni strumentali • L’acquisizione dei beni strumentali • Le operazioni di leasing: aspetti tecnici, economici e contabili • L’acquisizione delle immobilizzazioni immateriali • L’utilizzazione dei beni strumentali • I costi connessi all’utilizzazione dei beni strumentali • La dismissione dei beni strumentali: le cessioni a titolo oneroso • La dismissione dei beni strumentali: la radiazione e la perdita • I beni strumentali nel bilancio d’esercizio La gestione delle risorse umane e il mercato del lavoro • Il fattore lavoro come risorsa strategica dell’impresa • Il rapporto di lavoro subordinato e le sue forme • La pianificazione delle risorse umane • La ricerca e la selezione del personale • L’assunzione, la formazione e l’addestramento del personale • L’amministrazione dei rapporti di lavoro • Le forme e gli elementi della retribuzione • Il sistema delle assicurazioni sociali • Le ritenute fiscali e le detrazioni d’imposta • La liquidazione delle retribuzioni e la busta paga • Le scritture in P.D. relative alle retribuzioni e agli oneri previdenziali e assicurativi Le scritture in P.D. relative al trattamento di fine rapporto • Il costo del lavoro • Le voci relative al personale nel bilancio d’esercizio La gestione delle vendite e il marketing • La distribuzione commerciale e l’apparato distributivo • Le aziende del grande dettaglio • I canali di distribuzione e l’e-commerce • L’organizzazione della rete di vendita • Il costo della distribuzione commerciale • L’analisi dei costi di distribuzione • Gli organismi ausiliari del commercio • Cenni alla disciplina del commercio • Il marketing e le fasi del suo sviluppo • Il piano di marketing • Il sistema informativo di marketing • La segmentazione del mercato e il marketing mix • Il prodotto e il suo ciclo di vita • La comunicazione aziendale e le sue forme: la pubblicità • La comunicazione aziendale: le relazioni pubbliche e la promozione • Il prezzo e la sua formazione. • La distribuzione e il trade marketing Le società di capitali (ogni argomento è stato trattato in comparazione con l’analogo riguardante le società di persone) • La società per azioni: caratteri generali e modelli di governance • La costituzione delle società per azioni • L’utile d’esercizio e la sua destinazione nelle S.p.A. • Casi particolari di riparto dell’utile d’esercizio • La copertura delle perdite d’esercizio • Gli aumenti di capitale sociale • Le riduzioni di capitale e l’acquisto di azioni proprie • Le riserve: concetto e tipologie Il bilancio delle società di capitali • Il bilancio d’esercizio: funzioni e principi • Il sistema informativo di bilancio secondo il Codice Civile • Lo Stato patrimoniale • Il Conto economico |
COMPETENZE E ABILITA’ RELATIVE ALLA DISCIPLINA | PER LE COMPETENZE E ABILITA’ RELATIVE ALLA DISCIPLINA SI FA RIFERIMENTO ALLA PROGRAMMAZIONE DI DIPARTIMENTO |
METODOLOGIE E STRUMENTI DI INSEGNAMENTO UTILIZZATI |
|
CLIL | NON svolto |
NUMERO DI VERIFICHE SVOLTE | 3 (primo trimestre) 5 (secondo pentamestre) |
TIPOLOGIA DI INTERVENTI DI RECUPERO REALIZZATI |
|
Descrizione modalità (in itinere) | Il recupero in itinere è stato svolto in classe dal docente nei momenti di correzione delle verifiche e degli esercizi, di risposta a domande di chiarimento, di interrogazione e di ripasso degli argomenti |